Chef – Cheffe d'atelier en Carrossier

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Etes vous le/la Leader de la Carrosserie que notre client recherche ?

Vous êtes un(e) leader avec un talent pour la tôlerie, la peinture et l'excellence du service ? Si votre projet est de piloter une équipe dynamique et à garantir la qualité irréprochable de chaque réparation, cette offre est pour vous !

Nous recherchons un(e) Chef(fe) d’Atelier en Carrosserie expérimenté(e) pour rejoindre une entreprise où l'excellence technique rime avec ambiance positive et professionnalisme. Vous serez le chef d’orchestre des opérations, garantissant l'efficacité et la satisfaction client.

Vos Missions de Direction et d'Expertise

En tant que Chef d'Atelier, vous assumez la pleine responsabilité de la performance et de la gestion de l'atelier carrosserie :

  • Leadership Inspirant : Manager, former et motiver l'équipe de carrossiers (tôliers, peintres, préparateurs) dans une ambiance de travail positive et constructive.
  • Organisation et Flux : Planifier, organiser et optimiser l'ensemble des interventions, depuis la réception du véhicule jusqu'à sa restitution, en respectant les délais.
  • Contrôle Qualité : Mettre en place et superviser des contrôles rigoureux pour garantir que chaque réparation (tôlerie et peinture) répond aux normes les plus élevées du secteur.
  • Gestion des Ressources : Gérer les stocks de pièces et matériaux (peintures, consommables) pour assurer leur disponibilité et optimiser l'efficacité de l'atelier.
  • Expertise Technique : Mettre votre savoir-faire en diagnostic à disposition de l'équipe pour résoudre les cas de réparations les plus complexes et techniques.
  • Relation Client/Expert : Gérer et maintenir une communication fluide, transparente et professionnelle avec les clients, les experts en assurance et les fournisseurs.

 

Profil recherché
 

Profil Recherché

Nous cherchons un(e) candidat(e) qui allie expertise terrain et compétences managériales :

  • Expertise Technique : Solide savoir-faire en réparation de carrosserie (tôlerie et peinture), acquis par une expérience significative en tant que carrossier avant d'évoluer vers le management.
  • Gestion d'Équipe : Expérience réussie dans le coaching, la motivation et la gestion des conflits au sein d'une équipe.
  • Organisation : Maîtrise de l'organisation des flux de travail et capacité à garantir le respect des délais.
  • Qualité/Sécurité : Capacité à réaliser des diagnostics précis, à superviser la qualité irréprochable des finitions, et connaissance des normes de sécurité de l'atelier.
  • Compétences Relationnelles : Excellentes qualités relationnelles et de communication pour interagir avec tous les interlocuteurs internes et externes.

 

Rémunérations et avantages sociaux
Rémunération et Avantages

Votre leadership sera récompensé à la hauteur de votre engagement :

  • Salaire Attractif : Rémunération compétitive et attractive, assortie de primes de performance reconnaissant votre contribution aux succès de l'atelier.
  • Environnement de Travail : Un atelier moderne et à la pointe de la technologie, offrant des défis quotidiens stimulants.
  • Autonomie : Une grande autonomie et liberté d'action pour influencer directement la qualité, l'efficacité et la rentabilité de l'atelier.
  • Développement : Un environnement qui encourage le développement professionnel continu (veille technologique, formation d'équipe).
  • Atmosphère : Intégrer une équipe collaborative où l'entraide et le succès collectif sont favorisés.

N’attendez plus pour prendre la direction de notre atelier carrosserie !

 

Tara
Belgium
Oras
Liège
Functie
Technique / Production / Maintenance industrielle, Technique et production - général
Cerinte

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